Сістэма канцэпцыі мікраэлектроннай культуры ўключае пяць элементаў: місію, бачанне, каштоўнасці і прадпрымальніцкі дух.Сярод іх адказ місіі - "імкнуцца стаць вядучым прадпрыемствам з самымі інавацыйнымі здольнасцямі", што з'яўляецца ўнутранай рухаючай сілай устойлівага развіцця мікраэлектронікі Leader;Бачанне - "быць лепшымневялікія вібрацыйныя рухавікі", які адлюстроўвае ідэальны план для ўсіх людзей Лідэра, каб змагацца за яго, гэта імкненне, якое ўсе людзі Лідэра павінны наладзіць, каб выканаць нашу ўрачыстую місію, і каштоўнасці: "перш за ўсё кліент, перш за ўсё якасць", што з'яўляецца ядром мікракультуры, стандарту каштоўнасці і асноўнай веры, у якую павінны верыць усе людзі і якой павінны прытрымлівацца. Прадпрымальніцкі дух - гэта "сумленнасць, прафесіяналізм, высокая якасць, высокая эфектыўнасць", што з'яўляецца камандным тэмпераментам і стылем духу, якія ўсе маленькія людзі павінны мець, што з'яўляецца пашырэннем мікраэлектронных каштоўнасцяў у ідэйным і паводніцкім узроўні супрацоўнікаў.
