System koncepcji kultury mikroelektronicznej obejmuje pięć elementów: misję, wizję, wartości i duch przedsiębiorstwa. Wśród nich odpowiedzią misji jest „staranie się stać się wiodącym przedsięwzięciem z najbardziej innowacyjnymi umiejętnościami”, która jest wewnętrzną siłą napędową zrównoważonego rozwoju mikroelektroniki lidera; Wizja jest „najlepszamałe wibracyjne silniki„, który przedstawia idealny plan dla wszystkich liderów ludzi do walki, co jest pogonirem, że wszyscy liderzy muszą ustanowić, aby spełnić naszą uroczystą misję, a wartości to„ Klient First First First ”, który jest podstawowym Z mikrokultury standard wartości i podstawowe przekonanie, w które wszyscy ludzie muszą wierzyć i trzymać się. mali ludzie powinien mieć, co jest rozszerzeniem wartości mikroelektronicznych na poziomie ideologicznym i behawioralnym pracowników.
